Компаниям мало отыскать сотрудников, с которыми произойдет match — важно удержать и замотивировать на долгосрочное сотрудничество. О том, как нам удается занимать лидирующие позиции в рейтингах «Самые лояльные сотрудники» и мотивировать команду, рассказала директор по маркетингу и PR ГК Юзтех Мария Николаева.
В статье на HRbazaar ты найдешь:
Преимущества лояльности сотрудников;
О мотивации через игру;
Как устроена программа лояльности Тил Эйчар;
Результаты внедрения платформы.
Читай статью по ссылке. Не забудь поделиться ценной информацией с коллегами.)
Мы обрабатываем файлы cookie для корректной работы сайта и персонализации сервисов, в т.ч. с использованием метрических программ и систем аналитик. Продолжая пользоваться сайтом, Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, пожалуйста, ограничьте использование файлов cookie в настройках браузера. Более подробная информация на странице Политика конфиденциальности.
