Как организовать профессиональные комьюнити в компании не для галочки? Опытом эффективного обмена знаниями и налаживания кросс-функционального взаимодействия между командами поделился наш лид отдела Frontend-разработки Александр Гончаров.
В докладе Саша рассказал:
— Как сообщества помогают быстро ориентироваться в том, какими компетенциями обладает компания; — Как эффективно делиться опытом между командами и масштабировать лучшие практики; — Как такие сообщества влияют на вовлеченность и мотивацию сотрудников.
Обмен знаниями и компетенциями — ключ к успеху для любой компании. Наши коллеги делятся реальным опытом и успехом, достигнутым внутри группы компаний. А мы ими гордимся!
Мы обрабатываем файлы cookie для корректной работы сайта и персонализации сервисов, в т.ч. с использованием метрических программ и систем аналитик. Продолжая пользоваться сайтом, Вы соглашаетесь с использованием файлов cookie. Если вы не хотите, чтобы ваши данные обрабатывались, пожалуйста, ограничьте использование файлов cookie в настройках браузера. Более подробная информация на странице Политика конфиденциальности.
