Ведущий Java разработчик

Любой город, удаленно
но можно работать и в офисе: Москва, Ростов-на-Дону, Томск, Барнаул, Рязань
Опыт: от 3 до 6 лет
Полная занятость
Любой город, удаленно
но можно работать и в офисе: Москва, Ростов-на-Дону, Томск, Барнаул, Рязань
Опыт: от 3 до 6 лет
Полная занятость
Если Вы не нашли подходящую вакансию, пожалуйста, пришлите Ваше резюме, мы обязательно подберем для Вас работу мечты.





    Проект:

    Разработка крупных, высоконагруженных систем электронного правительства с современной микросервисной архитектурой: например, Единый Портал Госуслуг ЕПГУ, система единой идентификации ЕСИА, Система Межведомственного Электронного Взаимодействия СМЭВ.

    Мы ожидаем:

    • Опыт от 3-х лет;
    • Опыт работы с микросервисной архитектурой;
    • Опыт разработки высоконагруженных и высокопроизводительных приложения с миллионами потенциальных пользователей;
    • Умение и готовность разбираться в чужом коде и быстро понимать поставленные задачи;
    • Твердые знания Java 11 и выше;
    • Хорошие знания Spring   (Core, Boot, Data, Security), понимание как что работает «под капотом»;
    • Хорошее понимание работы очередей RabbitMQ, Kafka;
    • Хорошее понимание как работают ОRМ (Hibernate), какие есть подводные камни, как с ними бороться;
    • Понимание и умение применять основные классические паттерны проектирования (GoF);
    • Понимание как работают СУБД (Postgres), желательно с опытом профилирования нагрузки и оптимизации запросов;
    • Хорошее знание SQL;
    • Большим плюсом будет знакомство с CryptoPro и вообще криптографией, электронной подписью.

    Мы предлагаем:

    • Не будем хвалить себя сами, пусть это сделают наши сотрудники: Usetech – это один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1-ое место в ежегодном рейтинге «Самые лояльные сотрудники 2020» от HeadHunter и 7 место рейтинга «Лидеры ИТ и Интернет индустрии России»;
    • Трудоустройство – только официальное по ТК РФ и в штат компании, бессрочный трудовой договор прилагается;
    • Крутая команда, дружный коллектив профессионалов, интересные и сложные задачи на основе современного стека технологий – и потом не говорите, что их оказалось слишком много!
    • По согласованию с руководителем проекта жаворонки могут начинать работу в 8 утра (по Москве), остальные – между 8 и 12, но уже не позже!
    • Полис медицинского страхования (ДМС + стоматология для сотрудников, скидки на страхование для членов семьи);
    • Подарки, скидки и сертификаты для детей сотрудников;
    • Оплата обучения и сертификаций;
    • Регулярные внутренние семинары под эгидой Корпоративного Университета, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области разработки, аналитики, тестирования, управления;
    • Usetech English Club – обучение английскому с корпоративными скидками, разговорный клуб;
    • Инкубатор продуктовых идей – реализация перспективной идеи продукта или услуги с поддержкой Компании;
    • Программа лояльности, основанная на геймификации – возможность заработать внутрикорпоративную валюту за различные достижения и потратить её в онлайн-магазине Компании;
    • Ежегодный пересмотр заработной платы в сторону увеличения.

     6,039 просмотров