Разработчик ETL. (Hadoop)

г. Москва, офис
вакансия не подразумевает удаленной работы и необходим выход в офис в данном городе
Опыт: до 1 года
Полная занятость
г. Москва, офис
вакансия не подразумевает удаленной работы и необходим выход в офис в данном городе
Опыт: до 1 года
Полная занятость
Если Вы не нашли подходящую вакансию, пожалуйста, пришлите Ваше резюме, мы обязательно подберем для Вас работу мечты.





    Немного о проекте:

    Замена существующей технологической платформы DRP вместо Bigdata Hadoop на Arenadata Hadoop для обеспечения ее дальнейшего развития в связи с прекращением поддержки решения со стороны Oracle и с учетом инициативы импортозамещения.

    Чем предстоит заниматься?

    — Разработка ETL-процессов для решений DWH на Hadoop (Data Lake);

     — Работа со стеком: Python, Spark (написание и оптимизация кода), Airflow (оркестрация задач);

     — Работа со специализированным ETL-фреймворком, тестирование ETL;

     — Сопровождение вывода разработанных ETL-процессов в промышленную эксплуатацию;

     — Технологическая и методологическая поддержка решений.

    Мы ожидаем от тебя:

    -Понимание устройства хранилищ данных (DWH), что такое Hadoop, Data Lake, экосистема Hadoop;
    — Понимание принципов ETL, логики реализации ETL-процессов, оптимизация запросов, подходы к забору и хранению данных;
    — Python на уровне стандартных требований к разработчику (будем спрашивать базовые задачки);
    — Процессы разработки ПО, релизный процесс, разделение сред, системы контроля версий;
    — Опыт работы с Oracle/MSSQL/PostgreSQL/-подобными СУБД;

    Будет плюсом:

    – Spark / Scala (готовы обучать).

    Что мы предлагаем?

    — Конкурентную заработную плату;

    — Интересные задачи и возможность участия во внутренних проектах отдела и компании в целом;

    — Условия работы в соответствии с ТК РФ + социальный пакет (ДМС, оплата обучения и скидки у партнеров);

    — Формат работы — удаленка 70%, офис 30% в Москве;

    — Тебя будет окружать классная команда, с которой можно реализовывать крутые и амбициозные идеи. Скучно точно не будет;

    — Мы проводим регулярные внутренние семинары, посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области разработки, аналитики и тестирования;

    — Гибкий рабочий график с началом дня с 8:00 до 12:00;

    — Мы за индивидуальность, поэтому дресс-кода у нас нет.

     16 просмотров